Coaching
Optimieren Sie Ihren Lebensstil für Ihre persönlichen Ziele!
Weniger Ärgermomente, effizienter Ziele erreichen, bessere Lebensqualität – in einem Coaching definieren wir die Muster, die Sie vom Ziel abhalten und modellieren neue Rituale, um Erfolg und Zufriedenheit im Alltag zu verzeichnen.
Der Austausch im Coaching eröffnet neue Möglichkeiten und Herangehensweisen, die Sie motivieren sollen, wieder neugierig und experimentierfreudig auf Herausforderungen des Alltags zu antworten. Ich sehe es als meine Aufgabe, die Fragen zu stellen, die Ihnen neue Blickwinkel ermöglichen und Alternativen aufzeigen.
Seminare
„Die eigentliche Entdeckung besteht nicht darin, Neuland zu finden, sondern mit neuen Augen zu sehen.“
Das Zitat von Marcel Proust beschreibt meine Motivation als Seminarleiterin.
Dem Team neue Aspekte zu eröffnen, neue Blickwinkel humoriert im richtigen Tempo zu moderieren und in achtsamer Dosis anzubieten, das zeichnet meine Seminare aus.
Gerne kreiere ich maßgeschneiderte Seminare für Sie und Ihr Team oder Ihre Familie. Finden Sie anbei die Best-Seller-Seminare der letzten Jahre und lassen Sie sich inspirieren. Ich freue mich auf Ihre Einladung zu einem Gespräch!
Angelika
Investitionen ab Euro 2200,00 exklusive Steuern.
Keynotes
Laden Sie mich ein, Ihr Event oder Ihre MitunternehmerInnen zu inspirieren, zu berühren oder zum Umdenken anzuregen!
Das Zusammenarbeiten im Team wird nach meinem Keynote humorvoller und vor allem verständnisvoller sein. Das Wort Individium bekommt neue Bilder. Die Differenzen bekommen eine positive Energie. Die Kommunkation wird klarer und offener zu gleich. Es kommen Steine ins Rollen!
Investition ab Euro 1000,00 exklusive Steuern.
Anbei ein Auszug aus den aktuellen Keynotes:
Workshops
Zielgerichtete Werkzeug stehen hier im Fokus. Die TeilnehmerInnen erarbeiten selber bzw. unter Anleitung Details und Umsetzungsschritte, um in vordefinierten Bereichen voran zu kommen. Ich biete wie in einem Shop „Ideen für Lösungsansätze“ und die Teilnehmerinnen machen direkt vor Ort die Erfahrungen, um zu erkennen, welche Werkzeuge zukünftig verwendet werden (können).
Anbei finden Sie mein drei Favoriten:
Consulting – Möglichkeiten
Bei schnell wachsenden Unternehmungen verlieren Visionen und Werte schnell an Transparenz. Der Spirit geht mit wachsender Personalanzahl verloren.
Darum ist es wichtig, früh genug einen Fokus auf genau diese Punkte zu legen, um Ressourcen zu sichern, Flow zu fördern und die Kommunkationsprobleme so gering wir möglich zu halten. Genau hier möchte ich Sie unterstützen: Innerhalb eines Jahres installiere ich Programme, die wie Leitplanken den Kern des Unternehmens bewahren. Der Kern des Erfolgs sind die motivierten MitarbeiterInnen, die stärkenorientiert, die Werte des Unternehmens so leben, dass diese für Kunden und Steakholder spürbar sind. In Zeiten des generationenübergreifenden Arbeitens, neuen Arbeitsbedingungen ist es wichtig, den Überblick zu bewahren. Neben fachlichen Inputs gewinnen die sozialen Skills immer mehr an Bedeutung. Diese in der optimierten Dosis zu schulen, zu fördern und transparent zu machen, sehe ich als Auftrag der externen Personalentwicklung.
Ich freue mich über eine Einladung von Ihnen zu einem konstruktiven Gespräch über die Möglichkeiten der Zusammenarbeit.